2017年5月的時候，一個“伍繼紅事件”引發了很多職場人士的反思：

伍繼紅，中國人民大學檔案學院94級學生，畢業前通過北京市公務員筆試，但在面試環節遭淘汰。畢業后，伍繼紅返回廣東，打工并嫁人，幾年即離婚。離婚后，伍繼紅因生活中系列打擊，精神出現問題，輾轉流落前夫家鄉江西修水鄉下，再嫁他人，生養6個孩子，家庭一貧如洗……  

伍繼紅的悲劇是個人悲劇的一個典型，從她的境遇我們可以看到大學生擇業的幾點啟示：

1、學歷不等于能力。有個名校的學歷并不等于有了該有的適應社會的能力，很多的是畢業后因為眼高手低，蝸居家里，成為父母的負擔。適應社會不僅要有智力，更應有能力，人際交往的能力，克服挫折的能力，靈活變通的能力。

2、固執的就業觀念害人害己。人們因為伍繼紅想進事業單位沒去成而唏噓，這其實是目前就業的常態，每年考公務員的數據可見一斑。有些學生找工作除非大公司或事業編不去，不能茍且，結果高不成低不就，失業在家。

3、人生需要邊學習變修煉。有人找工作希望一步到位，薪酬，前景如己所愿，這本是人之常情，但前景這個東西，又有幾個能一眼看得到，就連企業的發展并非一直向。每個人在路上都要邊走邊看，不斷學習，不斷修煉。

4、人生的機會說來就來，你得隨時準備抓住。

5、在困難面前要有豁達心胸。困難永遠有，有時大有時小，有時久有時短，如果沒有對困難的坦然，怨天怨地，覺得人生不公平，走的會更加艱辛。擇業的道路不平坦，要有心胸容納一切，人際的、環境的、個人的，走的才會越來越寬。